当责践行-达到关键目标的最佳行动
工作坊简介
什么是“当责”?那就是:担当责任,交付结果。
作为领导者,您一定希望有一支当责的团队。
然而,在组织中,当责文化罕见,推责文化蔓延。
抱怨、指责、躺平、内卷如同病毒一般，层出不穷如何破局?《当责践行-达成关键目标的最佳行动》
领导力工作坊来帮您。
工作坊目标
1、明确定义组织可衡量的年度关键目标
2、使用《当责@践行》方法促动团队当责
3、掌握四大工具，提升当责意识与能力
工作坊特点
方法论大道至简
研讨时聚焦目标
授课时全程互动
结束时落地有方